O candidato do PS/Açores à Presidência do Governo Regional, Vasco Cordeiro, assinalou o Dia da Mulher com o compromisso de reforçar, a partir de Outubro, o Programa “Berço de Emprego” e de criar apoios para as mulheres desempregadas que sejam mães. “Estamos a falar de um conjunto de propostas que visam, exactamente, acautelar o papel da mulher e a sua realização profissional, seja como empresária, como trabalhadora por contra de outrem ou profissional liberal”, explicou Vasco Cordeiro, que falava num encontro com mulheres empresárias na ilha de São Miguel. Anunciou, por isso, que vai aprofundar o “Berço de Emprego” - Programa de substituição de trabalhadoras em licença de maternidade, para que as mulheres possam dar apoio aos filhos ou quando tenham familiares próximos a seu cargo que necessitam de auxílio. “É interessante constatar que, ao longo de quatro anos, foram abrangidas cerca de 1200 mulheres por este programa, das quais cerca de metade ficaram, depois, a trabalhar nas empresas. É gratificante ver que, uma medida que era para resolver uma situação temporária, acabou por contribuir para o emprego feminino, com as empresas a reconhecerem o valor que estas mulheres acrescentaram”, salientou Vasco Cordeiro. O Governo Regional já criou várias políticas nesta área, mas é necessário “ir mais além”, afirmou o candidato socialista, ao anunciar que pretende, assim, criar um programa para apoiar as mulheres desempregadas que sejam mães. Além destas duas medidas, o Governo liderado por Vasco Cordeiro pretende alargar às trabalhadoras que optarem por fazer uma qualificação ao nível do ensino superior o apoio já existente para as mulheres que fazem formação profissional, no âmbito do Fundo Social Europeu. “A partir de Outubro, concretizarei estas propostas para que existam todas as condições para canalizar este imenso potencial para o progresso e para o desenvolvimento da nossa terra”, garantiu Vasco Cordeiro. No encontro com empresárias, Vasco Cordeiro destacou, também, a evolução verificada no emprego feminino nos Açores na última década, exemplificado que o número de jovens a trabalhar passou de 8.500 para 13.700 (aumento de 73 por cento) e que o número de mulheres com funções de quadros superiores nas empresas registou um crescimento de 121 por cento.